De eindejaarspremie en het vakantiegeld zijn de twee belangrijkste extra vergoedingen voor werknemers in België. Maar er zijn fundamentele verschillen in juridische basis, berekening en uitbetaling. Op deze pagina zetten we alles helder naast elkaar.
| Eindejaarspremie | Vakantiegeld | |
|---|---|---|
| Wettelijk verplicht? | Nee — sectorale cao | Ja — wettelijk geregeld |
| Uitbetaling | December | Mei / juni |
| Bedrag (bedienden) | ± 1 bruto maandloon | 92% bruto maandloon (dubbel) |
| Bedrag (arbeiders) | Varieert per sector | 15,38% van jaarloon |
| RSZ-bijdrage | 13,07% | Bijzondere bijdrage (13,07%) |
| Bedrijfsvoorheffing | Vast tarief (±23,66%) | Specifiek tarief |
| Betaald door | Werkgever of sectoraal fonds | Werkgever (bedienden) of RJV (arbeiders) |
| Telt mee voor pensioen? | Ja | Ja |
| Telt mee voor vakantiegeld? | Nee | n.v.t. |
| Pro rata bij deeltijds? | Ja | Ja |
| Pro rata bij ontslag? | Ja (meeste sectoren) | Ja (vertrekvakantiegeld) |
Het meest fundamentele verschil is de juridische basis. Het vakantiegeld is een wettelijk recht voor alle werknemers — geen enkele werkgever kan dit weigeren. De eindejaarspremie daarentegen is een sectorale afspraak: als je sector geen cao heeft die de premie voorziet, heb je er geen recht op.
Een ander belangrijk verschil: het vakantiegeld wordt berekend op basis van de prestaties van het vorige kalenderjaar (het vakantiedienstjaar), terwijl de eindejaarspremie wordt berekend op basis van het lopende kalenderjaar.
Nee. De eindejaarspremie en het vakantiegeld zijn volledig onafhankelijk van elkaar. De eindejaarspremie wordt niet meegerekend in de berekeningsbasis van het vakantiegeld, en omgekeerd. Het zijn twee aparte voordelen met elk hun eigen berekeningswijze, uitbetalingsmoment en fiscale behandeling.
Als je alle extra's optelt die een typische Belgische bediende ontvangt bovenop het maandloon, dan komt het neer op:
Netto hou je van deze twee extra's samen ongeveer 1,25 tot 1,3 maandlonen over (na RSZ en bedrijfsvoorheffing).
Bereken je netto eindejaarspremie
Naar de calculator →Ontdek gerelateerde tools en info over je loon en arbeidsrechten in België.
Opzegtermijn berekenen → Vakantiegeld: hoe wordt het berekend? → Overzicht paritaire comités in België → Nettoloon berekenen →De informatie op eindejaarspremie.be is louter informatief en vervangt geen juridisch of boekhoudkundig advies. Raadpleeg steeds je werkgever, vakbond of sociaal secretariaat voor je specifieke situatie. De berekeningen zijn indicatief en kunnen afwijken van het werkelijke bedrag.