Neem je tijdskrediet, loopbaanonderbreking of thematisch verlof? Dan heeft dat in de meeste gevallen een impact op je eindejaarspremie. De premie wordt berekend op basis van je effectieve tewerkstelling, niet op basis van je voltijdse contract.
Bij tijdskrediet verminder je je arbeidsprestaties. Je eindejaarspremie wordt in de meeste sectoren aangepast aan je werkelijke tewerkstellingspercentage tijdens de periode van tijdskrediet.
Thematisch verlof omvat ouderschapsverlof, medisch bijstandsverlof en palliatief verlof. De impact op de eindejaarspremie is vergelijkbaar met regulier tijdskrediet: de premie wordt pro rata berekend op basis van je effectieve tewerkstelling.
De RVA-uitkering die je ontvangt voor het tijdskrediet of thematisch verlof compenseert het verlies aan eindejaarspremie niet. De uitkering is een vast maandelijks bedrag dat los staat van je loon.
Start je tijdskrediet niet op 1 januari maar in de loop van het jaar? Dan wordt je premie per periode berekend: de maanden vóór het tijdskrediet tegen je voltijdse loon, de maanden tijdens het tijdskrediet tegen het verminderde tewerkstellingspercentage.
8 maanden voltijds + 4 maanden 80% (bij € 3.200 bruto):
(8/12 × € 3.200) + (4/12 × € 2.560) = € 2.133,33 + € 853,33 = € 2.986,67 bruto
Bereken je premie met je tewerkstellingspercentage
Naar de calculator →Ontdek gerelateerde tools en info over je loon en arbeidsrechten in België.
Opzegtermijn berekenen → Vakantiegeld: hoe wordt het berekend? → Overzicht paritaire comités in België → Nettoloon berekenen →De informatie op eindejaarspremie.be is louter informatief en vervangt geen juridisch of boekhoudkundig advies. Raadpleeg steeds je werkgever, vakbond of sociaal secretariaat voor je specifieke situatie. De berekeningen zijn indicatief en kunnen afwijken van het werkelijke bedrag.